Acquérir une formation professionnelle dans le cadre de l'alternance rémunérée.

Le contrat d'apprentissage

C'est un contrat de travail à durée déteminée qui permet à un jeune d'acquérir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme (CAPA à BTS).

Signataires
Le contrat est signé entre l'employeur et le jeune (parents s'il est mineur). Il concerne les jeunes de 16 à 25 ans.

Durée
Elle est généralement de 2 ans, parfois 3 ans ou 1 an.

Date de signature
Le contrat doit être signé entre le 1er juillet et le 30 novembre (réduction et allongement sous certaines conditions). Le contrat peut démarrer 2 mois avant le début de la formation et se terminer 3 mois après.

Periode d'essai- rupture
Les deux premiers mois constituent une periode d'essai durant laquelle le contrat peut être rompu. Au-delà de cette periode, le contrat peut être rompu sur accord des deux parties.

Salaires - congés
Le salaire est basé sur un pourcentage du SMIC déterminé en fonction de l'âge du jeune et de l'année de formation. Cinq semaines de congés payés, plus congés exceptionnels.

Frais de formation
L'apprenti ne prend pas en charge les frais de formation. Le CFA est financé par la Région pour le secteur privé et demande une participation pour le secteur public.

CAPA - Certificat d'Aptitude Professionnelle Agricole

• Travaux Paysagers

Durée de formation: 29 semaines réparties sur 2 ans soit 1014 heures.
Temps de présence en entreprise: 65 semaines sur 2 ans.
Déroulement de la formation au CFA: les modules (matières), contenus de formation, modalités d'examen sont identiques à ceux de la foramtion à temps plein.

BEPA - Brevet d'Etudes Professionnelles Agricoles

• Aménagement de l'espace - s/option: travaux paysagers

Durée de formation: 34,5 semaines réparties sur 2 ans soit 1200 heures.
Temps de présence en entreprise: 59,5 semaines sur 2 ans.
Déroulement de la formation au CFA: les modules, contenus de formation, modalités d'examen sont identiques à ceux de la foramtion à temps plein.

BAC PRO - Baccalauréat Professionnel

• Travaux paysagers

Durée de formation: 38,5 semaines réparties sur 2 ans soit 1350 heures.
Temps de présence en entreprise: 55,5 semaines sur 2 ans.
Déroulement de la formation au CFA: les modules, contenus de formation, modalités d'examen sont identiques à ceux de la foramtion à temps plein.

Poursuite d'études

• BEPA, Bac Professionnel, Brevet professionnel (formation adulte).
• Bac Pro production, commercialisation.
• Certificat de spécialisation : cultures en conteneurs, multiplication in-vitro, pépinière.

Débouchés

• Ouvrier qualifié ou chef d'équipe dans le secteur privé (horticulteur, jardinier)  ou public (communes, collectivités).
• Employé en entreprise privée ou services techniques des collectivités.

Engagement d'une co-formation en apprentissage

EXTRAIT (le texte complet est disponible au lycée)

• Engagement de l'employeur
• Engagement du maître d'apprentissage
• Engagement de l'apprentis: arriver à l'heure au cours et en entreprise, ne pas être absent sans raison justifiée tant en entreprise qu'au CFA, s'investir au mieux dans les travaux qui lui sont confiés par les formateurs/trices du CFA, apporter le matériel nécessaire au cours, rechercher en entreprise les informations qui lui sont demandées, respecter le règlement interieur du CFA et de l'entreprise, respecter le materiel, l'environnement et autrui, effectuer le travail confié par l'employeur, respecter la durée du contrat, se présenter aux épreuves d'examen.
• Engagement du CFA

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